关于再上岗如何交保险的问题，可以总结如下：
新单位接续缴纳
重新找到工作后，由新单位接续计算原单位缴费和本人账户上原单位缴费的年限。这意味着新单位将负责为你缴纳社保，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而个人部分则需要按照个人的上年月平均工资的一定比例缴纳。
灵活就业人员社保续保
如果你选择以灵活就业人员的身份续保，需要到户籍所在地社保机构办理个人缴费。在这种情况下，你需自行缴纳全部社保费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险，而工伤保险和生育保险通常由单位缴纳。
停保与转移手续
灵活就业人员在找到新工作后，需先办理社保关系的停保手续，并将相关资料交给新单位的社保人员，由新单位代为办理续保手续。具体流程包括：持相关证件到原参保地社保机构办理转出手续，然后到新单位办理续保手续。
单位代交社保
退休后再就业的人员，如果与新用人单位签订劳动合同，单位将负责代交社保，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。个人部分需按个人上年月平均工资的一定比例缴纳，而单位部分则由单位承担。
个人缴纳社保
对于失业但不享受失业待遇的人员，可以选择以灵活就业人员身份缴纳社保，包括职工医保和养老保险。这种方式的优点是手续简便，但个人需要承担全部缴费。
建议
选择合适的社保缴纳方式：根据个人情况和就业状况，选择最适合自己的社保缴纳方式，以确保社保权益的连续性和完整性。
及时办理转移和续保手续：在离职或换工作时，务必及时办理社保关系的转移和续保手续，避免因手续不全影响社保权益。
咨询专业机构：如有不确定的地方，可咨询当地社保机构或专业人力资源公司，获取更详细的指导和帮助。